| 謝一峰代表：
您提出的“關于延遲退休政策進一步細化的建議”收悉，現(xiàn)答復如下：
根據(jù)《居民委員會組織法》，居民委員會成員沒有上限年齡。我區(qū)企業(yè)職工退休年齡執(zhí)行的依據(jù)是《〈江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險規(guī)定〉實施意見》的通知》（蘇勞社險[2007]24號），文件第十二條明確：“《規(guī)定》（即省政府第36號令）第十八條第一款第（一）項所稱達到國家、省規(guī)定的退休年齡，是指下列情形之一：（一）男滿60周歲，女干部滿55周歲，女工人滿50周歲（其中，45周歲前在管理或技術崗位上工作、45周歲后仍在管理或技術崗位上工作過的女工人，個體工商戶和靈活就業(yè)的女參保人員，保留養(yǎng)老保險關系的女失業(yè)人員，年滿55周歲）（蘇人社發(fā)[2013]239號修改）；（二）符合國務院國發(fā)〔1978〕104號文件規(guī)定從事井下、高溫、低溫、高空、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康工作并達到規(guī)定年限的，男滿55周歲，女滿45周歲；（三）男滿50周歲，女滿45周歲，因病或者非因工致殘，經(jīng)設區(qū)的市市級以上勞動能力鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的?！?br> 目前國家還沒有出臺新的退休年齡方面的政策，我們也會隨時關注國家政策的變化。
通州區(qū)人力資源和社會保障局
2016年5月30日 |